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社科院刘戒骄:安全生产的决定性因素是人

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世界新能源-能源网 2008-5-27 访问人数: 【字体:
石油企业,但是该法则体现的一些精神值得石油企业关注:企业管理者和当事人不仅要重视对引起人身伤亡的事故进行调查分析,还应对事故征兆和没有造成较大危害的事故给予足够重视,及时报告、及时排除,分析原因,采取措施避免同类征兆和事故再次发生。

  生产经营一线的指挥和操作员工是延伸到最基层的末梢神经,反应最快捷,感受最敏锐,这就要求安全预防工作必须切合他们的实际,激发他们的责任心。做到这一点,企业员工就可以掌握事故发生发展的一般规律,掌握控制和预防事故的主动权,最大限度地减少事故的发生。

  事故和导致事故发生的原因都具有重复出现的特点。不出事故不等于没有发生事故的危险,不能因为某段时间内没有发生事故就高枕无忧了。有些事故后果不很严重,但发生频率很高。有些事故发生频率很小,一旦发生其后果很严重。人们虽然关注发生频率很小但后果严重的事故,但由于不是每次违章指挥和违规操作都会导致事故,甚至违章违规行为在大多数情况下不会造成严重后果,违章成为一部分员工的习惯。统计规律表明,单次发生概率很小的事件,其重复次数越高,发生的总概率越大。如果违章行为得不到纠正,事故发生的概率就会随违章、违规次数的增加而提高。

  企业安全生产工作的状况和水平,是企业员工素质、管理水平、技术能力的综合反映。如果把现代石油企业比作一幢摩天大厦,则这座大厦必须建立在坚实的基石之上,而《反违章禁令》及其有效实施就是这座大厦的基石之一。
  
中国社会科学院工业经济研究所研究员、产业组织室副主任 刘戒骄)

文章来源:转载世界石油 作者:世界石油

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